Objetivos del puesto:

Administrar de manera oportuna y precisa los activos, recursos y bienes de las empresas del grupo manteniendo las instrucciones de la dirección general

Mantener las condiciones necesarias para elaborar productos que satisfagan las necesidades del cliente, validar gastos y costos que se generan, revisar y evaluar las actividades de los distintos departamentos; lo anterior con finalidad de lograr el buen funcionamiento de la planta

Puestos a su cargo: Contabilidad, Ventas, Compras, Operación, Almacén, Producción

Recursos Humanos, TI, Tesorería, Crédito y Cobranza, Administración

Funciones Principales:

• Revisar, analizar y aprobar los cálculos realizados para obtener la disponibilidad bancaria

• Manejar préstamos bancarios y renovación de los mismos, llevando control sobre su vencimiento y realizando la reserva de fondos

• Revisar y analizar el auxiliar de las cuentas por pagar tanto en el ERP como en físico

• Revisar y autorizar la programación de pagos a proveedores

• Asegurar que todos los egresos (cheques, transferencias, entre otros) cuenten con su soporte correspondiente y que cumplan con las políticas de control interno

• Revisar el reporte de control de respaldos (diario, semanal, mensual) de todas las áreas y empresas del grupo en el ERP y en físico

• Autorizar el cálculo de la nómina; así como altas y bajas de personal

• Supervisar el desempeño de las áreas de RH, TI, Crédito y Cobranza, Facturación, Jefe de Cuentas por Pagar y Administración MTY

• Supervisar el correcto ingreso al ERP de los datos en los módulos de finanzas, operaciones, cxc, contabilidad y compras

• Revisar reportes de rastreo vehícular (seguros, tenencias, verificaciones, permisos, rastreo, etc)

• Cotizar, contratar y dar seguimiento a los seguros adquiridos por la empresa

• Elaborar estrategias fiscales, financieras y patrimoniales para la protección y resguardo de los bienes de las empresas del grupo

• Presentar mensualmente indicadores financieros y económicos a la Dirección General

Funciones Generales:

1. Coordinador con seguridad e higiene el cumplimiento a las normativas que aplican a la empresa de las diferentes entidades gubernamentales o privadas

2. Supervisar el establecimiento del Sistema de Gestión de Calidad de las áreas administrativas

3. Coordinar el cumplimietno de l programa de embarques

4. Supervisar y dar seguimiento a las actividades de cada departamento

5. Coordinar con recursos humanos la contratación de personal

6. Realizar evaluaciones a los jefes de área a su cargo, para medir el desempeño y/o competencia

7. Autorizar las requisiciones de materiales para los diferentes departamentos

8. Verificar el desarrollo de servicios a planta

9. Elaborar el presupuesto anual o semestral de gastos

10. Implementar y monitorear el funcionamiento del sistema ASPEL

11. Supervisar y coordinar los procedimientos del área contable

Requerimientos:

De 5 a 7 años de experiencia en puestos similares en empresas de MANUFACTURA 

Escolaridad; Licenciatura / Económico-Administrativo, Finanzas o Afín (titulado)

Inglés (Deseable)

Conocimientos de word, excel, power point, SAE, ASPEL, COI

Conocimientos Iso 9001:2015 (Deseable)

Ofrecemos:

Salario $70,000 - $75,000 brutos + Prestaciones de Ley 

Presencial de lunes a viernes en horarios de 9:00 am a 7:00 pm - empresa ubicada en el Estado de México